Hyr flexibel konsult och få kompetensinjektion

En oväntad vakans, större organisationsförändring eller ett projekt i behov av spetskompetens – det är några tillfällen när det är fördelaktigt att hyra in en konsult från ett bemanningsbolag.  I takt med att allt fler organisationer ser fördelarna med att anlita en konsult är det också många som har frågor. Vad innebär det att hyra in en konsult? När är det rätt läge att ta in kompetensförstärkning? Och vad får man egentligen för pengarna?

Effektiv hjälp med de tuffaste kompetensutmaningarna

Att snabbt hitta de bästa kompetenslösningarna är avgörande för företag som vill vara konkurrenskraftiga. För att utveckla affären eller täcka upp en oväntad vakans blir det därför allt vanligare att tillfälligt hyra in en erfaren chef eller specialist. Den anpassningsbara bemanningsbranschen har den senaste tiden haft en kraftig tillväxt och det ökande distansarbetet öppnar ytterligare möjligheter för alla parter.

Högtryck för flexibla konsultlösningar

En inhyrd konsult är operativ med kort varsel och kan snabbt bidra till kundens organisation och utveckling. Sara Backlund, affärsområdeschef bemanning på Fasticon, ser att intresset ökar stadigt för konsultlösningar inom hela samhällsbyggnadssektorn.

– Vi har aldrig tidigare haft ett så högt tryck som nu! Det gäller över landet och de flesta yrkesrollerna inom samhällsbyggnadssektorn. Inte minst märker vi i nuläget rekordmånga projektledare inom bygg och infrastruktur uthyrda.

Sara berättar att det under det senaste året blivit extra tydligt att flexibilitet är nyckelordet för både kunder och konsulter.

– En positiv förändring är att det geografiska läget inte spelar lika stor roll idag. Framför allt har det blivit enklare för bolag på mindre orter att hitta rätt kompetens tack vare en generellt mer positiv inställning till flexibla arbetssätt, berättar Sara.

Till den som funderar på att hyra in en konsult tipsar Sara om att samarbeta med bemanningsbolag som har både nätverket och förståelsen för yrkesrollerna i den aktuella branschen, samt är noggranna med både referenser och bakgrundskontroller.

Externa ögon bidrar med nya perspektiv
Konsulterna har värdefull erfarenhet från många olika organisationer och de är bra på att dela med sig av sin kunskap och erfarenhet på ett sätt som skapar värde för kunden. Ofta överraskas kunderna över hur många fler värden, utöver att utföra det direkta uppdraget, konsulten tillför organisationen.

Snabba beslut ger snabba processer

Duktiga konsulter är hett eftertraktade. Därför tjänar man som kund på att tidigt i processen och tillsammans med bemanningsbolaget skapa en gemensam förväntansbild över konsultprofilen, processen och uppdraget i stort. Med det på plats är det enklare att fatta ett snabbt beslut om en specifik konsult.

–  Kunderna kontaktar oss för att de har ett brinnande behov och önskar en snabb och effektiv lösning. Dialog och tydlighet är därför A och O för att snabbt kunna underlätta kundernas arbetsvardag och hjälpa dem med rätt kompetens, säger Sara.

– Vårt jobb är att förstå kundens situation och verkliga behov. Det är inte alltid kunden själv vet vad de söker. Då är vi med som rådgivare och bollplank för att identifiera den bästa kompetenslösningen för just dem, avslutar Sara.

______________________________________________________________________________

Fasticon är samhällsbyggnadssektorns kompetenspartner. Har du frågor eller funderingar kring att anlita en konsult, eller behov av en flexibel konsultlösning? Tveka inte att kontakta Fasticon! Vi delar gärna med oss av vår kunskap och erfarenhet.